Trabajamos para que su empresa se beneficie de todos los aspectos de ser inclusiva, socialmente responsable y, por ello, obtengan beneficios fiscales, acercándoles a los trabajadores con discapacidad intelectual. Bajo un objetivo clave, que se beneficien al máximo las dos partes: personas con discapacidad intelectual y empresa.
Todos los servicios que ofrecemos son gratuitos y entre ellos se encuentran:
- Te ayudamos a ser una empresa socialmente responsable.
- Asesoramos para que obtengas beneficios fiscales.
- Favorecemos acciones de sensibilización y concientización de los trabajadores.
- Informamos sobre las diferentes modalidades de contratación (becarios o empleo ordinario)
- Analizamos el puesto de trabajo.
- Hacemos una selección de los candidatos más idóneos y favorecemos el proceso de entrevista.
- Entrenamiento del trabajador y adaptación al puesto de trabajo.
- Hacemos seguimiento continuo a lo largo de toda su trayectoria laboral. A través de un acompañamiento inicial continuo y con el tiempo puntual. Acompañado de reuniones periódicas con los trabajadores y siempre disponible para la empresa.
- Todas las personas cuentan con un seguro de accidentes de CAPYS y su seguro de gastos médicos mayores.
Beneficios de la inclusión
¿Cómo es el proceso?
¿Qué dicen de nosotros?
Para lograr que encuentres y seas feliz en tu trabajo, desde CAPYS te ayudamos con las siguientes acciones:
- Te formamos en competencias de la vida, sociales y laborales.
- Buscamos un trabajo en función de tus intereses, habilidades y tu ubicación.
- Diseñamos apoyos individualizados adaptados al puesto de trabajo.
- Os acompañamos hasta que os adaptéis al puesto de trabajo.
- Hacemos seguimiento continuo
Me gusta trabajar porque soy más independiente y responsable desde que tengo trabajo.
He logrado muchas cosas desde que he tenido trabajo y he mejorado mucho con los trabajos que he tenido.
He aprendido muchas cosas, como manejarme por la ciudad, el ser independiente y vivir solo.